Suorahaku vs. avoin haku: Erot, plussat, miinukset sekä muuta huomioitavaa
Rekrytointimarkkinat elävät hyvin mielenkiintoisia aikoja. Työttömyys on kasvussa ja samaan aikaan osaajapula vaivaa tietyillä aloilla ja tehtävissä. Mitä nyt on tapahtumassa ja miten tätä pitää huomioida, kun olette tekemässä rekrytointipäätöksiä? Tässä kirjoituksessa pohdimme markkinatilannetta ja sen vaikutusta eri hakumenetelmiin. Markkinatilanne Alkuun hieman tietoa viimeisimpien ti...
Liiketoimintaymmärrys - Business Acumen liiketoiminnan vahva ajuri
Erään ison yritksen tj sanoi minulle kerran: "Jokaisen toimitusjohtajan märkä uni on se, että hän heräisi eräänä aamuna ja koko yrityksen henkilöstö olisi yön aikana oppinut miten firma tekee rahaa." Tämä on aihe, josta mielestäni puhutaan yllättävän vähän. Kyseessä on Liiketoimintaymmärrys (eng Business Acumen) ja sen tärkeyttä tulokselliselle liiketoiminnalle ei voi vähätellä. Business...
Paluuta vanhaan ei ole - Luo pysyvä kilpailuetu myyntiin ja varmista etäjohtamisen teho
Olemme käyneet viimeisten viikkojen aikana lukuisia keskusteluja eri alojen asiakkaidemme kanssa virustilanteesta ja sen vaikutuksista liiketoiminnan eri osiin. Tässä uutiskirjeessä kerromme mitä olemme kuulleet ja jaamme ideoita siitä, miten voit varmistaa oman organisaatiosi toimintakyvyn luoden samalla pysyvää kilpailuetua. Myynti - mitä olemme kuulleet Useimmat yritykset ovat kokenee...
Ajan konsepti myyjien rekrytoinnissa - aika todellakin on rahaa!
Onko tämä tuttu tilanne: yksi parhaista myyjistäsi ilmoittaa yhtäkkiä lähtevänsä muihin hommiin. Et ollut ihan varautunut tähän yllätykseen, ja koska muutkin myyjäsi ovat todella kiireisiä, pelkäät että lähteneen myyjän asiakkuudet jäävät vaille hyvää hoitoa. Luonnollinen reaktiosi on se, että päätät välittömästi aloittaa uuden myyjän rekrytoinnin. HR tai rekrytointikonsulttisi saa "pika...